晋宁区纪委面向社会招聘30名留置看护人员
昆明新闻网讯 9月7日，中共昆明市晋宁区纪委、晋宁区监察委发布《中共昆明市晋宁区纪委 昆明市晋宁区监察委关于招聘留置看护人员的公告》，拟面向社会招聘30名留置看护人员（男性24名，女性6名）。
本次公开招聘采用本人现场报名、资格审核的方式进行，不得由他人代为报名，通过资格审核的考生方可参加报名及考试。报名时间为2018年9月10日至2018年9月20日工作日，上午9:00-12:00，下午13:00-17:00，逾期报名无效。
考试采取笔试、体能测试和面试的方式进行。参加笔试、体能测试、面试的时间和地点、成绩公示及招聘期间的相关信息，将统一发布在晋宁门户网站（http://jn.km.gov.cn/）“通知公告”栏以及晋宁区党风廉政网站（http://jnjw.km.gov.cn/），详细情况请及时关注。
待遇方面，根据公告，试用期内，大学专科及以下3000元/月，大学本科及以上3500元/月；试用期满后，大学专科及以下3500元/月，大学本科及以上4000元/月。以上工资均包含五险单位承担部分。
中共昆明市晋宁区纪委 昆明市晋宁区监察委关于招聘留置看护人员的公告
经昆明市晋宁区人民政府批准，中共昆明市晋宁区纪委、晋宁区监察委拟面向社会招聘30名留置看护人员，现将相关事项公告如下：
一、 招聘原则
按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、 招聘岗位计划和相关要求
（一）共招聘留置看护人员30人（男性24名，女性6名）。主要职责：区纪委监察委对有关人员采取留置措施时，履行留置对象看护和监督、调查安全保障任务；没有看护任务时，协助区纪委监察委开展监督执纪监察工作。
（二）招聘条件
1. 拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规；
2. 思想政治素质好，品行端正，作风正派，具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神；
3. 纪律观念较强，能保守工作秘密，服从工作安排；
4. 具有全日制大专以上学历，年龄18周岁以上，30周岁以下（1988年9月1日至2000年9月1日期间出生）；
5. 身高要求为男1.70米以上，女1.58米以上，身心健康，具备正常履行职责的身体条件；
6. 中共党员、退役士兵、公安、政法类院校毕业生、体育特长生以及有相关从业经历者优先，且学历可放宽至高中；
7. 符合岗位所需其它条件。
（三）有下列情形之一的不得报考
1. 受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪，司法程序尚未终结的;
2. 曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
3. 直系亲属被判处有期徒刑以上刑罚的;
4. 本人或者直系亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
5. 有较为严重的个人不良信用记录的;
6. 报考人员报考聘用后即构成岗位回避关系的;
7. 其他不适合从事看护工作的情形。
（四）用工方式：劳务派遣
三、 招聘方法和程序
（一）报名
报名时间：2018年9月10日至2018年9月20日工作日，上午9:00-12:00，下午13:00-17:00，逾期报名无效。
报名地点：晋宁区纪委监察委组织部（昆明市晋宁区昆阳街道中和路51号区纪委办公楼2楼）
资格审查：报名采取本人现场报名、资格审核的方式进行，不得由他人代为报名，通过资格审核的考生方可参加报名及考试。
报名时提供以下材料进行现场确认及资格审核：
1. 《留置看护人员报名表》（a4纸双面打印，一式两份）；
2. 近期小一寸免冠彩色照片5张；
3. 本人第二代身份证原件及复印件；
4. 毕业证原件及复印件；
5. 本人户口册原件及户主页、本人页复印件；
6. 就业、失业登记证原件及复印件；
7. 在职人员需提交单位同意报考证明原件，证明材料需注明单位地址、联系人、联系电话，并加盖公章；
8. 其它相关材料，如退伍证原件及复印件、相关从业经历证明材料、表彰奖励证书等。
注意事项：报名人员提交的材料应当真实、准确，如提供虚假材料的，一经查实，即取消报名资格，参加考试时需凭身份证原件方可进入考场。
（二）考试
1. 笔试：考试内容包括《监察法》、时事政治、十九大精神、保密纪律规定、看护工作职责、纪检监察相关业务等，采用闭卷考试，考试时限为120分钟，满分为100分。考试时间另行通知。根据考生笔试成绩总体情况划定笔试最低控制分数线，对在最低控制分数线以上的考生，分数由高到低的顺序，按照招聘计划数等额比例1:2确定体能测试人员。
2. 体能测试：参照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准进行。
3. 面试：采用结构化面试，主要考察报考人员的语言表达能力、工作履职能力、逻辑思维能力、组织协调能力、举止仪表等。进入面试人员若出现自愿放弃或其他不宜继续参加招聘情形的，应提前三天将书面申请交晋宁区纪委监察委组织部。
（三）体检和政审
根据面试成绩，从高到低的顺序，按招聘计划数等额比例1:1确定体检和政审考察人选，并进行公示。
体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》等规定执行。体检费用由本人承担。
政审主要考察应聘人员本人及近亲属的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。
体检或政审不合格者取消聘用资格，并按面试成绩从高到低的顺序进行一次递补。
（四）办理聘用手续
试用期1个月，试用期满经考核合格后，由区纪委委托的劳务派遣公司与拟聘用人员签订劳动合同。劳动合同一年签订一次，招聘人员在岗使用期间违法违纪、考核不合格以及符合其他合同解除和终止条件的，解除劳动合同。
四、 工资待遇
参照《昆明市晋宁区机关事业单位编外用工管理办法（试行）》（晋办通〔2017〕35号）执行，工资标准如下：
（一）试用期内：
大学专科及以下：3000元/月（含五险单位承担部分）
大学本科及以上：3500元/月（含五险单位承担部分）
（二）试用期满后：
大学专科及以下：3500元/月（含五险单位承担部分）
大学本科及以上：4000元/月（含五险单位承担部分）
五、 其他事项
1. 参加笔试、体能测试、面试的时间和地点、成绩公示及招聘期间的相关信息，将统一发布在晋宁门户网站（http://jn.km.gov.cn/）“通知公告”栏以及晋宁区党风廉政网站（http://jnjw.km.gov.cn/），请报名人员及时关注相关信息。
2. 在报名、考试、体检等环节出现弄虚作假、伪造、涂改证明、作弊或其他不正当手段的，取消应聘资格。
3. 其他未尽事宜由昆明市晋宁区纪委监察委组织部负责解释。
附件：1.公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）
2. 晋宁区纪委监察委留置看护人员报名表
中共昆明市晋宁区纪委
昆明市晋宁区监察委
2018年9月7日
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