市人社局召开“技能扶贫、技能就业”培训工程工作调度会

为进一步推进“技能扶贫、技能就业”工作，实现技能教育持续发展，2018年5月15日上午9点在通化市人社局三楼会议室由通化市人社局组织召开了“技能扶贫、技能就业”培训工程工作调度会。参加此次会议的有通化市人社局局长陈楠同志、副局长邱立锟同志、副局长宋学智同志，通化市就业局局长孙莉同志、副局长王殿伟同志，各相关科室人员，及各县（市、区）人社局局长。会议由市人社局副局长邱立锟同志主持。
　　会上，由各县（市、区）人社局局长汇报了“技能扶贫、技能就业”推进情况，详细介绍了当地此项工作近一段时间完成情况，亮点工作，不足及下一步打算。随后，由市就业局农村科科长杨光同志宣读《关于开展农民工向家服业农技工转型培训的通知》。最后，由市人社局局长陈楠同志做重要讲话。
　　陈楠局长指出，要进一步加大工作力度。此项工程是人社部门落实乡村振兴战略，实施就业扶贫的重要工作举措，是一项长期工作任务，各县（市、区）人社部门要有长期工作计划和方案，要切实明确责任，采取有效措施，保障工作效率。要充分利用中、高考后的时间节点，加大调查摸底和宣传发动的力度，利用各种信息渠道，有针对性地让需求家长及学生对技能培训内容、培训方式、培训机构达到全面了解，提高参加培训的积极性和培训效果。
　　陈楠局长强调，要加强跟踪服务。对送去参加培训的学员，要加强后期的跟踪，通过定期的电话回访等方式，了解其在校的基本情况，认真做好培训期间的管理服务。同时要积极与学院和参训学员沟通，根据通化地区培训对象的学习能力、专业需求及培训期望点，及时调整培训方向，优化培训内容，创新培训方式，提高培训的针对性和实用性。
　　陈楠局长指出，要进一步优化培训方式。在抓好学历教育的同时，加大短期培训工作力度，结合我市服务业用人需求，以市巾帼职业技能培训学校和通化县东方职业技术培训中心为依托，免费为大龄的有培训意愿的农村劳动力开展家政服务员、育婴员和养老护理员几个业态的职业技能培训，路程较远的培训学员可以提供食宿，培训结业后，推荐就业。确保“技能扶贫、技能就业”工作取得实效，实现规模化、常态化、品牌化。

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