为进一步提升机构编制实名制管理规范化、精细化水平,确保实名制数据的稳定性与准确性,市编委办通过“四举措”扎实做好机构编制实名制数据维护工作。
一是动态管理,提高数据时效性。对机构设立、撤销、合并等情况及时更新机构编制台账信息;对变更、新进、调出、退休等人员信息变动及时办理相关手续并变更信息,实时更新、完善实名制信息库中各类信息,切实做到机构编制实名制信息日常维护动态管理。
二是定期核查,确保数据精准性。结合省编办控编减编季报,对机关事业单位编制情况、内设机构及职数变动等情况按季进行全面核查;对机构台账信息进行季度维护,将机构设置、编制调整、领导职数配置和实有人员变动等情况进行逐一核对,确保部门实际情况与机构编制实名制信息数据库相吻合,保证统计数据的准确性和完整性。
三是规范管理,确保信息不外泄。严格按照机构编制实名制管理的保密规定,对数据库的日常管理、更新、维护、操作、查询权限等方面做出明确的规定,明确分工,责任到人,做到机构编制涉密信息绝不外泄,确保实名制信息管理系统的安全性与稳定性。
四是处室联动,提升数据更新效能。办内各处室形成处室联动机制,凡涉及政府机构改革、单位撤并变更、领导职数核定等事项变动时,做到信息共享,相互配合,避免沟通不畅产生数据不相符现象。
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市编委办“四举措”抓好机构编制实名制数据维护工作
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