每年的这个时间,都有一大批学生从大学迈出,步入社会、进入职场,开启新的人生篇章。对于刚步入社会和职场的年轻人,该如何进行保险规划呢?
1.先考虑保费较低的意外险和定期寿险产品。一方面,因为这类产品保费较低,年轻人稍作努力即可承受。另一方面,正是年轻人打拼事业的时候,出差概率高,如果有一份意外类的保障会好很多,受益人填写父母,亦是对父母的一种责任和保障。
2.职场年轻人应该考虑健康险。一方面,年轻人身体好,保费相对就低,此时买健康保险比较经济划算。另一方面,近年来各类疾病的发病对象呈现年轻化趋势,为健康买一份保险显得越来越必要。
只不过,在险种选择上,这个阶段我们可以仔细规划一下:比如可以投保重大疾病保险附加住院医疗保险1份,其中返还型的重疾险比非返还型的保费要贵,因此可以在参加工作的初期先投保一些低保额的返还型重疾险或者稍微高保额一些的非返还型的产品来过渡。
至于附加的住院医疗保险,如果刚参加工作没有社保,则可通过购买住院医疗保险获得与社保类似的保障。住院医疗保险是在一定的起步金额以上按一定比例进行给付的。而对于有社保的人来说,则可以将住院医疗保险作为社保的补充,对社保报销后剩余的部分再进行给付。
与返还型保险产品相比,非返还型(消费型)保险虽然没有返还功能,但是同样的保障,我们也要看“杠杆比”,即尽量用较低的支出获得较高的保障。也就是说,消费型保险相比返还型的产品来说,它的保费很便宜,能够拥有更高的风险保额,避免在发生重大疾病或者不确定因素时治病的钱不够或者后悔买少了。
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