“红色CEO”述职记


1月16日,株洲江山集团会议室里,一场非公企业党组织书记的党建工作“述职评议大会”正在进行。这也是全市首次召开“新经济组织和新社会组织”(简称“两新”)党组织书记的述职大会。
室外寒风凛冽,会议室里却十分热烈。来自江山集团、天泽集团、伟大集团、湘运集团、健坤集团等8名非公基层党组织书记逐一述职,接受评委现场打分和点评。
“党建是看得见的生产力。”天泽集团党支部相关负责人率先发言。“的确,党建工作的深入开展,好处不少。”台下,湘运集团党支部负责人表示认同。 “像湘运、天泽集团一样,党支部让员工受益颇多,同样,频繁的公益活动和让人羡慕的福利待遇,使越来越多的党员及群众有意成为‘江山人’。”江山集团党委书记刘晓武接着发言。
现场,有良好的经验交流,同样也有疑惑和自省。“非公企业人员流动性大,给党员队伍教育管理工作带来诸多不便。”“民企开展党建工作多半是参考党政机关模式,缺乏自主创新。”……
“市场经济创新看民企,看来抓起党建来,非公企业也是一把好手。”最后,市工商联直属会员单位综合党委书记王坚述职中表示。
近年来我市探索非公企业党组织组建模式,对新成立的非公有制经济组织,具备组建条件的都同步建立党组织。2017年,健坤集团、株洲咸宁商会等8家单位成立了党组织。目前,共有52家执委单位和9家异地商会建立了党组织,党员总数3554名。

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