临沂郯城：四项举措提升农村党建工作质量水平

今年以来，临沂市郯城县通过压实主体责任、搭建保障体系、强化党员队伍、破解党建难题等措施，不断提升全县农村党建工作质量水平。
　　压实党建主体责任。制定下发《2018年基层党建工作要点》，将全年工作任务细化分为5大类35小项，县、乡、村三级签订党建工作责任书959份。健全完善党委（党组）书记抓基层党建“五大指数”考评体系，实施党建工作千分制考核，将考核结果作为系数计入经济社会发展综合考核，提高党建“第一责任人”职责意识。改进督导考核方式，落实调度通报、“村村到”考核、现场观摩、述职评议等措施，有效激发农村党建工作活力。今年以来，已开展市级以上现场会1次、现场集中观摩2次。
　　搭建党建保障体系。选优育强村级班子，全面完成社区“两委”换届选举工作，成功选出社区“两委”干部1410名，各乡镇党委书记、副书记和组织委员与新当选村干部、落选村干部逐人谈心谈话3000余人次，确保换届后工作平稳交接。设立4000万元基层党组织建设专项资金，出台《2018年基层组织建设专项资金管理办法》，明确党群服务中心建设、村干部待遇保障、村级组织运转等16项主要用途。强化阵地建设，全县共建成800平方米以上的社区党群服务中心108个，占社区总数的85.7%。
　　严把党员队伍质量。印发《郯城县发展党员工作操作规程》，对党员发展5个阶段进行全面细化规范。严把党员入口关，突出党员政治标准，制定不具备发展党员资格条件共识，形成发展党员“负面清单”。严肃党内政治生活，制发《关于在党的组织活动中实行仪式教育制度的意见》，让党员普遍受教育、立规矩。推行党员积分量化管理，制发《郯城县党员积分量化管理办法》《农村党员积分结果运用细则》和《党员积分管理手册》，推出农村党员“先锋卡”“先锋贷”。建立不合格党员组织处置季调度制度，结合党员信教工作专项排查，对32名信教党员给予批评教育30人、限期整改1人、自行脱党除名1人。
　　破解党建发展难题。开展党建档案材料造假专项治理，共查摆问题42条，涉及党建材料造假问题29条，目前已全部完成整改。按照“年集体经营性收入3万元以下”的标准，确定31个社区为集体经济薄弱村，制定《关于扶持经济薄弱村发展壮大集体经济的指导意见》，探索实行村集体增收项目公司化管理办法。推行第一书记“四项制度”工作法，新选派85名县级第一书记到48个省定扶贫工作重点村和集体经济薄弱村任职，围绕“乡村振兴战略”主题，通过“企业+分厂+代加工点+贫困户”精准扶贫模式，目前共新增扶持项目26个，资金694.2万元。
临沂日报记者周宝云通讯员刘国伟