市社保局有序开展党组织书记述职评议考核和组织生活会

为深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记南湖重要讲话精神,落实省、市关于做好2017年度基层党建述职评议考核工作的相关通知要求,自2018年1月18日以来,市社保局扎实有序开展基层党组织书记述职评议考核和组织生活会、党员民主评议工作。
1月30日下午,局机关党委先行召开了机关党委组织生活会暨支部书记述职评议考核。局机关党委委员、纪委委员参加了会议。会议首先由各支部书记对2017年履职情况进行述职,三位支部书记分别围绕深入推动党的十九大精神学习宣传贯彻;积极谋划推进基层党建工作;强化党建引领,带动群团建设;落实“两学一做”学习教育常态化制度化要求,加强党支部建设;全面推进实施市直机关基层党组织“两比一争”三年行动计划;突出问题导向,查找基层党建工作短板和突出问题等六个方面的内容进行交流汇报,与会人员对支部书记的述职进行了民主评议。接着局机关党委开展组织生活会,局机关党委书记王保国同志带头对照党章党规党纪汇报交流一年来学习、工作、廉政情况,分析问题和不足,开展批评和自我批评,其他委员一一作了汇报。本次组织生活会重点突出问题查摆,着力解决党性意识不够强、作风建设不够实等问题,委员们坦诚相见,出于公心不遮不掩,每位同志发言后,其他同志就对其开展批评,被批评的同志虚心接受,会议气氛既严肃又活跃,既有“红脸出汗”的紧张,又有“加油鼓劲”的和谐,确保组织生活会开出高质量、取得好效果,努力推动形成党性意识强、表率作用好的政治氛围。
按计划,2月1日上午局机关党委书记向市委直属机关工委述职评议。春节前各党支部完成向所在党组织全体党员述职评议考核工作,并进行民主评议,开展组织生活会。3月17日前,局机关党委完成向全体党员的述职考核,并进行民主评议。

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