丹心作笔书写奉献之歌
黄石新闻网（黄石日报 记者 吴高斌 通讯员 易佳琪）
“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”刚刚被评为省劳动模范的红旗桥社区党委书记潘兵，将这句话作为人生信条，从社区的每件小事做起，从百姓生活的点滴做起，用心做事业，用情爱居民，丹心作笔书写奉献之歌。
现年44岁的潘兵，从20多岁就开始在社区工作，担任社区主职有12个春秋。可以说，他把人生最美好的青春献给了社区、献给了他热爱的居民群众。他始终把密切联系群众、关爱民生、加强社区建设作为自己努力的方向，时刻不忘自己是人民群众的勤务员，脚踏实地当好“小巷总理”。
做社区建设发展的领航人
红旗桥是个有着1.4万人口的大社区，仅凭十几名社区干部是很难为居民做好服务的。为此，潘兵决定借助两方面力量来抓好发展：一是依托党建引领，加快社团组织建设；二是夯实网格支部建设，让居民来服务居民。通过努力，红旗桥社区的“党员创业沙龙”区域化党建，成为黄石党建工作的一块牌子；“一楼两长四员”管理服务模式，成为黄石社区管理的样板工程；社区的社团组织建设，成为闻名黄石的一大特色。
在组建社团组织中，潘兵把辖区内大大小小的社会组织走访了一遍，真情感动着这些组织负责人。在他的努力下，一大批具有影响力的社会组织先后入驻红旗桥社区。目前已挂牌的就有：黄石港区摄影家协会、黄石市杂文学会、黄石市散文学会、测量人生爱心公益协会等8家。一个个协会、一支支志愿服务队伍，在社区党委的引领下，形成了热爱社区、关爱居民的有生力量。
作为社区的领头人，就要倾心尽力为百姓做实事、解难事。枫叶山小区过去是华新物业管理的小区，后因华新集团改制，物业公司解散，该小区处于无人管理的状态。小区的卫生、路灯、停车、绿化维护等一系列服务工作成了老大难。2014年12月中旬，潘兵刚调任红旗桥社区不久，就将这些影响居民生活的事，列为自己新岗位的第一要务。他深入小区听取居民的意见和建议，多次召集小区党员和居民代表协商。经过努力，当年12月26日，小区“失明”了大半年的路灯终于重新亮了起来。如今的枫叶山小区，早已成为干净、整洁、文明、和谐的新型小区。
潘兵为民解难的事不计其数：社区中抢占车位、私设停车地锁的问题，在他的协商下解决了；昔日的“风波楼”，在他的协调下，如今成为了“幸福楼”；楼栋中昔日铺天盖地的“牛皮癣”，如今杳无踪迹……而这一切，都包含着潘兵的心血和汗水。
做弱势困难群众的贴心人
“居民再小的事，也是社区工作的大事；只有设身处地为民解难，才算得上是合格的社区干部。”潘兵常把这句话，当作自己做好服务工作的方向标。
居民段继豪夫妇家庭特殊，夫妻俩在1992年痛失爱子后，心情一直不好，生活也很困难。潘兵跟这两位失独老人结为亲戚。一次，潘兵来到段继豪家，刚进门就发现段继豪躺在床上痛苦地呻吟，他老伴坐在旁边表情沉重。原来，段继豪肝部疼痛多日，又无钱去医院，老两口只得在家长吁短叹。
“不要急，有我呢！”潘兵当即回到社区，号召社区干部捐款；同时，将段继豪的情况向民政部门作了汇报。后在各方的关爱下，段继豪住进了医院接受治疗，身体慢慢康复。如今段继豪逢人就说：“要不是潘书记，我这把老骨头也许早就不在人世了。”
单亲妈妈杨秀银无工作，且患帕金森综合征多年，儿子身体又不好。这么一个特困家庭，潘兵看在眼里，急在心上。多年来，潘兵把杨秀银作为自己的帮扶对象，平时关心，过节送钱送物；每年的“三八”节，潘兵都会带领社区干部上门看望杨秀银，送上慰问物资。当看到杨秀银家连一件适用的家电都没有时，潘兵发出倡议，社区干部纷纷捐款，给杨秀银家买了一台洗衣机。这些点点滴滴，让杨秀银母子树立了生活的信心。
红旗桥社区有位残疾女孩叫唐宝宝，由于先天性肢体残疾，不能下地走路，潘兵到上级有关部门帮助她申请到了一辆轮椅，方便她平时活动；逢年过节，潘兵都要送慰问物资上门，如家人一般呵护着她。唐宝宝虽然发音不清，但每当潘兵上门时，总会发出咯咯的欢笑声。
每年春节，红旗桥社区都会把社区中的残疾人等弱势群体，请到社区来吃年饭，让大家感受到社会大家庭的温暖。难怪这些残疾人都说：“潘书记时刻挂念着我们，真是我们的贴心人呀！”
做舍小家顾大家的公家人
曾有很多亲戚朋友对潘兵说，社区干部的工作又累又苦，工资待遇却不高。作为一个血气方刚的大男人，每月拿二三千元的工资，有些不划算。潘兵的妻子也曾与潘兵商量，让潘兵辞职和她一起做生意，不然这样过一辈子太亏了。
“我是一名共产党员，服从党组织安排、全心全意为民服务就是我的职责，舍小家顾大家，是共产党员的本色。”潘兵总是这样对亲戚朋友和妻子说。但内心里，对于妻子和家，他深怀歉疚。
潘兵虽然顾不上“小家”，却顾上了社区这个“大家”，居民向他反映的每一件事、每一个问题，他都详细地记在笔记本上，一年下来，足足记了厚厚的二三本。
对居民的诉求，潘兵能解决的当场表态解决，一时解决不了的，就召开党委会来研究解决方案。有时晚上睡觉，潘兵都在翻来覆去地想着白天的问题，想着这个问题通过什么样的途径来解决为好。
担任社区书记的十多年时间里，潘兵很少过节假日，基本上是“五加二”、“白加黑”；哪里有需求，哪里就会出现他的身影；哪里有困难，哪里就会听到他的声音。
在近几年的创卫、创文、创模中，潘兵每天早出晚归，有时早到凌晨五点就起床，晚时深夜才回家。红旗桥社区由于地域面积大、基础设施差，创卫、创文、创模压力大。潘兵除了组织好每次战役外，自己还带头上阵，重活累活抢着干，脏活难活带头干；空中垃圾无人敢上前清理他上，下水道堵塞了他带头疏通……
多少个节假日，亲人想他陪伴时，他却在社区值班、在居民家调解、在做信访户的工作、在看望贫困群众、在帮助别人解难……
很多时候，潘兵忙到深夜才回家，黄石大道上他的身影被路灯拉得老长老长。夜色中，吹吹晚风，竟成了他一种难得的放松。
“这么累，到底图个啥？”潘兵也经常在想这个问题。
“对党忠诚、无私奉献；捧着一颗心来，不带半根草去，这就是我的目标追求，也是一个共产党人的本色所在。”这就是潘兵给自己的答案。
正是在潘兵的奉献努力下，红旗桥社区发生了巨大的变化：社区清洁卫生了，居民文明程度提升了，还多次获评省、市、区、街先进单位，整个社区就像一个和睦相处的大家庭，成为居民群众安居乐业的幸福港湾。
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现年44岁的潘兵，从20多岁就开始在社区工作，担任社区主职有12个春秋。可以说，他把人生最美好的青春献给了社区、献给了他热爱的居民群众。他始终把密切联系群众、关爱民生、加强社区建设作为自己努力的方向，时刻不忘自己是人民群众的勤务员，脚踏实地当好“小巷总理”。
做社区建设发展的领航人
红旗桥是个有着1.4万人口的大社区，仅凭十几名社区干部是很难为居民做好服务的。为此，潘兵决定借助两方面力量来抓好发展：一是依托党建引领，加快社团组织建设；二是夯实网格支部建设，让居民来服务居民。通过努力，红旗桥社区的“党员创业沙龙”区域化党建，成为黄石党建工作的一块牌子；“一楼两长四员”管理服务模式，成为黄石社区管理的样板工程；社区的社团组织建设，成为闻名黄石的一大特色。
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潘兵为民解难的事不计其数：社区中抢占车位、私设停车地锁的问题，在他的协商下解决了；昔日的“风波楼”，在他的协调下，如今成为了“幸福楼”；楼栋中昔日铺天盖地的“牛皮癣”，如今杳无踪迹……而这一切，都包含着潘兵的心血和汗水。
做弱势困难群众的贴心人
“居民再小的事，也是社区工作的大事；只有设身处地为民解难，才算得上是合格的社区干部。”潘兵常把这句话，当作自己做好服务工作的方向标。
居民段继豪夫妇家庭特殊，夫妻俩在1992年痛失爱子后，心情一直不好，生活也很困难。潘兵跟这两位失独老人结为亲戚。一次，潘兵来到段继豪家，刚进门就发现段继豪躺在床上痛苦地呻吟，他老伴坐在旁边表情沉重。原来，段继豪肝部疼痛多日，又无钱去医院，老两口只得在家长吁短叹。
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“对党忠诚、无私奉献；捧着一颗心来，不带半根草去，这就是我的目标追求，也是一个共产党人的本色所在。”这就是潘兵给自己的答案。
正是在潘兵的奉献努力下，红旗桥社区发生了巨大的变化：社区清洁卫生了，居民文明程度提升了，还多次获评省、市、区、街先进单位，整个社区就像一个和睦相处的大家庭，成为居民群众安居乐业的幸福港湾。
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