广德第六批选派工作:严管厚待 激发“第一书记”活力

    正值春笋收获时节,广德县柏垫镇梨山村笋干加工户王连水格外开心:“村里来了选派书记后变化很大,现在车可以直接开到山上,村民卖笋子方便,我收购笋子也便宜了。”这是广德县10名选派第一书记为民办实事的一个缩影。
走进誓节镇七塔村选派书记张峰的办公室,党建考核材料、农村实用法律等书籍整齐摆放在书柜中;办公桌上,档案盒排成一列,里面装有上级文件、工作日志、双月报表、工作汇报……据了解,完善这些资料是该县组织部对选派干部日常工作的基本要求。
近年来,广德县先后建立和推行选派干部工作纪实、驻村考勤、教育培训、目标管理、工作例会、观摩评比、督查通报、考核奖惩等8项制度,加强日常管理督查和目标责任考核,定期召开选派工作例会,给选派干部“下任务、提要求、鼓干劲”,严格奖惩,切实防止选派干部“镀金”心态,推动选派干部融入基层。三年来,10个选派村面貌焕然一新,先后建成基层党组织标准化建设示范点6个、省级美丽乡村3个、省级森林村庄6个、省级生态村1个、市级文明村3个。
“村民富不富关键看支部,村子强不强要看‘领头羊’”。选派干部到村后,狠抓村级党组织建设,党建工作亮点纷呈,打造出一批具有影响力的党建品牌,村级组织的战斗力、凝聚力逐步增强。
三年来,广德县委制定帮扶政策,在人力、智力、财力上给予强力支持,推动选派帮扶村经济发展,先后新建、改扩建党群服务中心4500平方米,新建村组道路80多公里,修缮塘坝和桥涵82处、水毁河堤近50公里,实施人饮工程6个,完成绿化面积280亩;实施集体经济发展项目12个,成立各类农民专业合作社或产业协会27个,各村平均集体经济年收入由原来的不足1万元到现在的最高12万元,实现成倍增长。目前,帮扶村集体经济收入10万元以上占70%。
“农村是一个大舞台,选派干部可以在基层尽情施展才华,对表现突出的选派干部我们将重点关注、重点培养,优先提拔使用。”广德县委常委、组织部长邱铁军说。
第六批选派干部为基层群众办成了一批看得见、摸得着的实事好事,受到基层干部群众欢迎。该县县委决定将表现优秀的选派干部纳入“组织视野”,在坚持标准的前提下,高看一眼、厚待三分。目前在第六批10名选派干部中提拔重用4人,表彰奖励7人。
据了解,广德县正在积极谋划第七批选派工作,选派机关优秀年轻干部到村任第一书记或到社区任文明创建指导员,推动年轻干部在基层广阔天地锻炼成长。(陈杰 特约记者 曾浩)

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