二十里铺街道探索基层组织建设新机制
济宁新闻网任城讯（通讯员张庆朱姝姝）二十里铺街道围绕“抓党建、促规范、树标杆”持续发力，构建了“一一三五”基层党建工作管理新机制，打造基层党建务实争先的“升级样板”。
一种方法。深入推行党员记分亮化管理暨“向心服务”台账工作法，按照参加活动、理论学习、开展服务等12个方面的表现对党员进行“记分”管理，街道统一制作“党员家庭户”门牌、《评比一览表》，每季度在村党务公开栏进行公示，“亮化”党员表现。聚焦党员作用发挥，分党性锻炼、服务群众、“向心服务”感悟3个部分记录工作台账，在全街道53个村成立了70余支党员志愿服务队，叫响16个多元化服务品牌，农村党员的先锋模范作用明显提升。
一个平台，打造党建“引领”阵地。在街道高标准打造300余平方米的综合性、开放式党建服务中心，涵盖党建工作、党员管理、远程教育、帮教处置、档案存档、谈心谈话等十大功能，将“软件”管理与“硬件”平台有机融合，形成街道综合党建工作部署、推进、调度、帮教、提升闭环推进系统，为辖区党组织和党员提供开放式、便捷化的综合服务，强力推动街道党建工作全面进步、全面过硬。
三类班子，规范村级“分类”提升。实施基层党组织“基础规范、分类提升”攻坚行动。结合村级工作“评星定级”结果，将53个村划分为“过硬、规范、达标及以下”3个等级，此三类村的认定个数随星级动态考核结果实时更新，以便分类施策、整体提升。当前，对8个“过硬”类支部，强化示范带动，持续保持先进；对33个“规范”类支部，深入挖掘潜在优势，实现提档晋级；对12个“达标及以下”类支部，选派优秀机关干部担任党建工作指导员，着力把各基层支部建设成为凝心聚力、服务群众、维护稳定的坚强战斗堡垒。
五大工程，驱动组织“五力”振兴。实施“素质提升”工程，转化6个软弱涣散党组织，不断夯实政治领导力。实施“制度落地”工程，推进“街道—服务区—村”3级架构党内组织生活标准化，不断增强群众组织力。实施“先锋引领”工程，发放3800余本台账，探索不合格党员帮教处置机制，不断提振党员向心力。实施“责任夯实”工程，实行“季度督导、半年考核、年底奖惩”，不断锤炼干事战斗力。实施“强基固本”工程，申请300余万元专项资金扶持2个村集体经济发展试点项目，区别拨付120余万元奖励资金，为推进乡村组织振兴全方位打牢基础。
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